第83章 公司准备上市(第2/4 页)

胸脯打包票。

“放心吧，沈总，只要人手足够。一个月出10款换皮游戏没问题。”

策划总监安华强，愁眉苦脸。

“一个月10个游戏策划案，就算是换皮游戏，这也是地狱难度，。就算真能做出来，谁能保证10款游戏都赚钱？”

“欲速则不达。”

沈星辰重申研发原则。

“我们追求质量不追求数量，不能为了赚钱粗制滥造。”

“我的意思是，把公司研发重点，从3A项目分散到增加营收。 ”

“不代表不重视长期项目，只是重新分配资源，让两个研发团队并驾齐驱，共同进步发展。”

美术总监杨琦道：“美术这边问题不大，如果一时半会招不到人，我们可以找外包公司做美术资源，外包费用应该不低。”

“钱不是问题……”

沈星辰想起上一世，杨琦负责外包谈判。

他拿了外包公司回扣，一笔我外包提成5个点，赚的盆满钵满。

这一世，不能再让他负责外包了。

“优先找人，如果需要外包，我让商务和外包公司谈判。”

“你负责验收，不能把艺术总监的时间，浪费在商务谈判上。”

杨琦神情紧张，急忙微笑点头，不敢再提外包两个字。

“仁德投资星辰科技1000万，现在公司流动资金充裕，大家不用担心资金链断裂问题。”

沈星辰感叹这一世走运，公司现在确实不缺钱。

茅台股票买了3000万，半年内能给他赚一倍6000万。

如果他能想起来，那些翻10倍的股票，公司资金轻松过亿。

沈星辰拍拍手，鼓励大家提起精神。

“我再说一遍，各个部门有职位需求，马上找张鹤招人。”

“但是，不能一窝蜂，优中选优强中选强，星辰科技不养闲人。只要能力强，多高的薪酬都不是问题”

几个主管一致同意，公司上市之路正式开启。

财富是最好的催化剂。

以前，努力工作是为了死工资。

现在，努力工作是为了财富自由。

沈星辰重提调整股权结构。

主管员工全员持股。大家都没意见。

宣布公司两位女性股东的股份占比。

她们能为公司未来发展，提供什么样的帮助。