第30章(第2/3 页)

过我们只是普通的同事关系。”

“上次我带队去龙元镇中心学校进行办学质量调研，她负责接待，有过一面之缘。”

“她觉得我在区教育局工作，总会有些办法。我知道普通教师想调动工作很困难，所以想请穆局长出出主意。”

张峰知道穆寒烟是副局长，一直参与人事调动的讨论，应该有着人事调动方面的丰富经验。

另外找她商量，张峰还看她遇到了感情上的麻烦，而孟晓也是遇到这样的情况，出于同理心，她应该会愿意帮忙出主意。

穆寒烟考虑了一会儿，“想从龙元镇中心学校上调到城区的学校来，确实有很大的困难。不过，如果孟晓确实优秀的话，可以直接把她调到区教师发展中心从事教研员工作。”

“我知道，目前我区的中小学美术教研员兼任着音乐教研员。她一直在要求配备音乐教研员，以减轻工作压力。”

“现在岗位有了，难度就在于分管业务的副局长和分管人事工作副局长要同意。”

第34章危机与机会

穆寒烟解释道：“音乐教研员是从事中小学音乐教育教学研究工作的，工作单位在区教师发展中心。”

“区教师发展中心由负责业务的凌坤副局长分管，我可以去打个招呼；而人事副局长这边，你可以自己去说，你与唐柔关系不错吧？”

穆寒烟直接说出唐柔的名字，而不是通常的称呼唐局长，肯定是二女平时的关系不太好。

张峰苦笑道：“穆局长，明人不说暗话，你既然说到这份上了，我实话实说，我在唐副局长那里根本说不上话。”

穆寒烟似笑非笑：“真的吗？要知道，当初局党委讨论办公室副主任人选时，她力主推荐你的。”

面对穆寒烟的不相信，张峰耸了耸肩，“如果我能说得动方副局长帮忙此事，说实话，我也不找你商量了。”

穆寒烟有些疑惑地说道：“何冬本来很有希望担任办公室主任，却被唐柔赶到区教师发展中心担任主任。”

“不要把其它人都当成傻瓜，我知道唐柔肯定抓住了何冬的把柄，让他不得不妥协。”

“你有没有参与此事，你自己清楚。”

“张峰，你不必用这样的眼神看着我。我想说的是，妥协是暂时的。要知道

斩草不除根、春风吹又生。如果让何冬缓过来，你们俩后患无穷。”

张峰点点头：“穆局长说的对，不过，我确实不知道何冬犯