第34章 合作的陷阱(第1/2 页)

然而，就在大家松了一口气的时候，蔡霜霜收到了一封匿名信。

信中透露，有人在背后操纵，试图收购公司。蔡霜霜意识到，这场危机还远远没有结束。

她决定亲自调查此事。在她的暗中调查下，发现了一位名叫李亿的股东涉嫌操控此次收购。

李亿曾是公司早期的一位投资商，近年来逐渐退出管理层，但仍然对公司有着一定的影响力。

蔡霜霜找到了李亿，面对面质问他。李亿坦然承认了自己的行为，并表示愿意退出收购计划。

然而，他提出了一个条件：希望蔡霜霜能让他参与公司的决策，以保障他的利益。

蔡霜霜犹豫了。她深知李亿的能力和影响力，如果他能成为公司的盟友，将对公司的发展产生巨大的帮助。

但是，她也清楚，让李亿参与决策意味着要给他一定的权力，这可能会对公司现有的管理层产生影响。

在深思熟虑后，蔡霜霜决定冒险一试。她认为，只有团结一切可以团结的力量，公司才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。

她回到公司，向核心团队介绍了李亿的条件。团队内部出现了分歧，一些人担心李亿的加入会动摇现有的权力架构，

影响公司的稳定。但最终，大家还是被蔡霜霜的诚意和李亿的能力所说服，同意让他加入决策层。

李亿加入后，公司的决策效率得到了明显提升。在他的帮助下，公司成功抵御了一波又一波的市场竞争压力。

然而，蔡霜霜也时刻保持着警惕，她深知李亿的力量是 剑，稍有不慎，可能会伤及公司。

在接下来的日子里，蔡霜霜带领团队不断攻坚克难，公司逐渐恢复了元气。

然而，她明白，这场风雨只是暂时过去，未来，还有更多的挑战等待着她。

蔡霜霜静静听取了大家的意见，然后说道：“各位，我们不能慌。我们要正视问题，找出根源，对症下药。现在，我需要大家齐心协力，共同应对这次危机。”

在蔡霜霜的号召下，公司展开了一场全面的内部整顿。她亲自担任项目组长，对各个部门进行细致的排查，

发现问题并及时整改。经过一段时间的努力，公司的运营状况逐渐好转。

在接下来的日子里，蔡霜霜带领团队不断攻坚克难，公司逐渐恢复了元气。

然而她明白，这场风雨只是暂时过去，未来，还有更多的挑战等待着她。

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