流程 高考是怎样阅卷的(第2/7 页)

要编一些东西把答题卡写满，老师还会给你一些辛苦分的！<li>

——这些都对吗？

它们全部都是错的！

在这一章接下来的部分，我会向你介绍高考阅卷工作的基本流程和评分的基本原则，帮助你更加了解阅卷人的想法。

你的分数是由阅卷人决定的，但如果你了解阅卷机制，那么你的分数就由自己决定。

1、标准统一：阅卷老师的岗前培训

「公平性」是高考阅卷工作要的首要准则。

但是公平是一个抽象的概念，具体到高考阅卷过程中，我们应该如何体现公平性呢？——很简单，我们只要在两个维度保证判分统一即可：

1、第一条要求是阅卷组成员间的个体偏好要被抹除：对于同一张试卷，不同的阅卷老师给出的分值应该是一样的；

2、第二条要求是考生间的得分原则要保持统一：对于同一个阅卷老师，如果批阅的两张试卷使用了同样的解法，那么这两张试卷应该得到同样的分数。

——高考阅卷组围绕这两条基本要求，进行了一系列的制度设计，保证阅卷的公平性。

中国每一个省份都有数十万考生参加高考，这么多的试卷要在7-10天的时间内批阅完毕，阅卷组里往往需要很多老师同时工作，高考阅卷的大部分制度设计都是为了保证不同的老师对评分细则保持统一的理解，具体的方法分为以下几步：

…

首先，和所有的工作一样，阅卷组是需要岗前培训的。

因为高考阅卷整个过程会持续7~10天的时间（通常来说是8天，很少超过9天的）。

基本情况是：正常而言7号8号高考结束，然后考生的试卷会被扫描归档，阅卷工作一般从11号或12号开始。

按照惯例，25号的凌晨考生就能够查分了，所以通常而言分数的统计核对工作23号就要完成，严格来说24号工作就已经全部结束了。

但尽管时间这么紧，我们一定都会有半天的时间进行阅卷培训，具体内容是帮助每一位阅卷老师精确理解高考的评分细则。

在这段时间里，我们会签一份保密协议，强调一些纪律性问题，包括不能在阅卷期间私自接受媒体采访，严禁在阅卷期间公开透露评分细则，阅卷工作结束五年内也禁止透露评分细则。

然后我们每一位老师会领取一份我们即将批阅的题目答案——这份被称之为《评分细则》的东西与稍后