第104章 公司新规(第4/7 页)
置。
就这么拍了两分钟之后,她看着手机里的照片不是太满意,竟然拉开羽绒服,露出酥软的粉嫩肩膀,整个人趴在车头上,给自己来了一张性感的半裸照片。
马阳手里的香烟抽完了,朝着车子走过去,饶有兴趣的看着这个黑丝女人。
黑丝女人立刻收起了妩媚的表情,朝着马阳张口骂道,“看什么看?没见过美女?滚!”
马阳挠挠头,开口说道,“这车。。。。。。”
“车什么车!这车也是你能看的吗?你知道这是什么牌子吗?穿的和个乡巴佬一样,赶紧滚远点!”黑丝女人毫不留情的嘲讽道。
第104章公司新规
马阳为了不让夏云裳为难,才主动开口承诺永远不会在夏氏集团工作。
夏正堂闻言满意的点点头,“虽然你一贯喜欢说假话谎话,但这次我希望你可以说到做到,好好吃你的软饭,不要对夏家的企业有任何想法,若是让我知道你有一丝的企图,就别怪我翻脸无情!”
马阳站在一边没有再说些什么,别人怎么看待自己无所谓,他的实力是为了守护身边最重要的人,而不是为了在人前炫耀。
“既然马阳不允许进入夏氏集团工作,那么我在公司里是否真的有项目决策权和财政行使权?”夏云裳开口问道。
“当然,我们才和慕云集团签订了合约!”夏正堂开口说道。
夏云裳一脸认真的说道,“既然如此,以后公司的项目事情我说了算,以后公司的财政也是我说了算,为了避免公司里再次发生不愉快的事情,我这边需要定下两个新规矩!”
夏家众人闻言一脸紧张,“什么新规矩?”
“新规矩之一,夏家的所有管理层,我可以允许你们的工资总体不变,但其中70%划入绩效考核,若是绩效考核不达标,只能拿到工资的30%!”夏云裳解释道。
众人皆是愤怒,为什么他们管理层也要绩效考核?工资的70%为绩效工资,若是没有完成绩效考核,那么他们仅仅能拿到30%的工资,甚至都不如普通的基层员工赚的多,这让他们有些无法接受。
夏逸在公司里原本工资是每个月三万,现在若是只有30%,也还剩下9000,虽然不低了,但夏逸根本就看不上这么一点钱,所以也是非常不服气。
“你这什么什么破规矩?我就没见过哪个公司的高管还要考核,你这根本就是变向降薪!”
夏云裳开口说道,“目前公司里的
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